企业年金缴了8年,退休能领多少钱?3笔账算清楚
前两天在社区碰到刘阿姨,她拉着我问了半天:”单位给缴了8年企业年金,每个月工资条上扣好几百,到底划算不划算?退休后能多领多少?”其实不光刘阿姨,很多缴了企业年金的人心里都有这个疑问。今天咱们就拿出计算器,3笔账给你算得明明白白。
第一笔账:你每月缴多少?单位给你补多少?
企业年金的缴费规则其实很简单:个人缴费不超过工资的4%,单位缴费不超过8%,加起来最高12%。举个例子:你月薪10000元,个人每月最多扣400元,单位最多给你补800元,合计每月1200元进入你的企业年金账户。
这里有个关键点很多人不知道:个人缴的部分和单位给的钱,全部计入个人账户,都是你的钱。跟基本养老保险不同,企业年金是”完全积累制”,不存在统筹。也就是说,你缴多少,单位给你补多少,以及投资收益,最终都属于你。(来源:人社部《企业年金办法》,2018年2月1日起施行)
全国企业年金覆盖面也在快速增长。据人社部数据,截至2024年末,全国建立企业年金的企业超过15万家,参加职工超过3200万人,企业年金基金累计规模突破3.5万亿元。2025年基金规模持续增长。(来源:人社部《全国企业年金基金业务数据摘要》)
第二笔账:账户里的钱能增值多少?
很多人以为企业年金就是存着不动,其实它一直在投资运作。人社部规定企业年金基金可以投资银行存款、债券、股票、基金等多种资产。从历年数据看,企业年金年均投资收益率在5%-6%左右。
咱们算一笔具体的:假如刘阿姨月薪10000元,按4%个人缴费+8%单位缴费,每月账户进账1200元,一年就是14400元。按年化5%保守计算,8年下来,本金+收益大约是:
| 缴费年限 | 累计本金(约) | 含收益累计(约) |
|---|---|---|
| 第1年 | 14,400元 | 约15,120元 |
| 第4年 | 57,600元 | 约63,500元 |
| 第8年 | 115,200元 | 约133,000元 |
8年下来,账户里躺了13万多。注意这只是按固定月薪10000元算的,如果中途涨工资了,缴费基数跟着走,账户金额只会更多。
第三笔账:退休后每月能多领多少钱?
企业年金退休后不是一次性发给你,而是按月领或者按年领。最常见的领取方式是:用账户总额除以计发月数。
如果你是60岁退休,计发月数是139个月。刘阿姨账户里有13.3万,每月可以领:133,000 ÷ 139 ≈ 957元。如果55岁退休,计发月数是170个月,每月领约782元。
这近1000块钱是什么概念?相当于每个月多了一笔”第二份养老金”,买菜、看病、给孙子买零食,底气完全不一样。而且缴费年限越长,这个数字越大。如果缴满20年,按同样条件计算,账户可达38万以上,每月多领2700多元。
要不要缴?给你3个建议
第一,能缴就缴。企业年金最大的优势是单位给你配资金——你出1份,单位出2份,相当于白捡2倍收益。这个杠杆在别的投资渠道根本找不到。
第二,跳槽要留意。企业年金账户可以转移接续,不会因为换工作就清零。离职后新单位有企业年金的,可以转入;没有的,原账户会继续保留并投资运作。
第三,临近退休多关注。退休前3个月就可以开始准备领取材料了。问问单位人事,你的企业年金账户托管在哪家机构(常见的有工商银行、建设银行、中国人寿养老等),提前确认领取方式。
数据来源:人力资源和社会保障部《企业年金办法》(2018年2月施行)、《全国企业年金基金业务数据摘要》
