缴15年还是缴30年?退休金每月差1600多元,这笔账你算过吗

缴15年还是缴30年?退休金每月差1600多元,这笔账你算过吗

很多人在交社保这件事上,心里都盘算着同一件事:是不是交满15年就能停?反正能领到养老金了,多交一年不就亏了吗?

这个想法很常见,但如果你真的卡在15年就停手,可能会错过一笔不小的钱。今天我们把账摊开算,看看同样一个人,缴15年和缴30年,退休后每个月到底差多少。

同样一个人,两种缴法差多少?

先设定一个具体的人:老王,60岁退休,退休时当地上年度在岗职工月平均工资是8000元,他的平均缴费指数按0.8算。我们只比较两件事:缴费年限15年和30年。

职工养老金由两部分组成:基础养老金和个人账户养老金。基础养老金的计算公式是「(退休时上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%」。个人账户养老金则是「个人账户储存额÷计发月数」,60岁退休对应计发月数为139。

先看基础养老金。缴费15年时,基础养老金=(8000+8000×0.8)÷2×15×1%=1080元;缴费30年时,基础养老金=(8000+8000×0.8)÷2×30×1%=2160元。年限翻一倍,这一笔就从1080元变成2160元,直接翻番。

再看个人账户养老金。假设每年个人缴费进入账户的金额大致固定,缴费15年个人账户累计储存额约7.5万元,30年则约15万元。分别除以139,15年那一档每月能领约540元,30年那一档每月能领约1080元。

缴15年与缴30年养老金各项对比柱状图

把两笔加起来:缴15年,每月养老金约1620元;缴30年,每月养老金约3240元。两者相差约1620元,一个月的差距,几乎等于缴15年那档整个月的养老金了。

差距从哪来?三个来源拆开看

这笔每月1620元的差距,不是凭空多出来的,它来自三个地方,而且每一个背后都有明确的政策逻辑。

第一,基础养老金的「年限系数」。基础养老金是按缴费年限逐年累加的,每多缴1年,就多记1个百分点。15年到30年,年限直接翻倍,这一项贡献了大概1080元/月的差距,是最主要的一块。

第二,个人账户的「复利累积」。个人账户里的钱,你缴得越久,累计储存额越大,再除以固定的计发月数139,每月能领的自然越多。这一项贡献了约540元/月的差距。

第三,隐含的「晚退多得」。根据《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》,从2030年1月1日起,领取养老金的最低缴费年限也将从15年逐步提高到20年,每年提高6个月。也就是说,只想卡15年的人在2030年之后可能连「领钱的门槛」都够不到了,更谈不上多领。

结论:该不该只交15年?

如果你现在离退休还很远,答案很明确:能多缴就多缴。原因有三:

一是门槛在抬高。2030年起最低缴费年限逐步提到20年,卡15年这条路会越来越窄。二是长缴多得是实打实的。同样的缴费水平,年限越长,基础养老金和账户养老金都是线性往上走的,不是「多缴了白缴」。三是养老金是终身发放的,多缴一年,受益的是退休后几十年的每一个月。

当然,如果你已经临近退休、确实缴满15年就够,那也无需勉强。但如果你离退休还有十年二十年,把「交满15年就停」这个念头放一放,多缴一年,退休后每个月都能多领一份。

来源:国务院《关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》(2024年9月13日发布);个人账户养老金计发月数表(国发〔2005〕38号,60岁退休计发月数为139)。

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